KENALI TITIK KRITIS AUDIENCE MENINGGALKAN ANDA! | DAYA INSPIRING PEOPLE

Pernah mendengar Pembicara terbaik tidak dilahirkan, tapi di latih?! Banyak orang terlahir memiliki kemampuan yang baik dalam berbicara. Warna suara yang enak di dengar, pengetahuan yang luas, logika berpikir yang runut dan didukung  postur tubuh bagus serta  penampilan menarik adalah modal dasar yang mampu menarik perhatian audience. Namun sayangnya karena tidak mengembangkan kemampuan dan abai…

Read more

WAJIB DI BACA KAUM MILENIAL, JANGAN TERBURU-BURU RESIGN DI 2020! | DAYA INSPIRING PEOPLE

Mercer Indonesia, perusahaan yang bergerak di bidang firma konsultan memprediksi perekrutan karyawan di Indonesia pada 2020 akan melambat, dimana 36% perusahaan berencana merekrut karyawan baru, lebih rendah dari realisasi perusahaan yang merekrut karyawan baru pada 2019 sebesar 43%. Hal ini dianggap wajar mengingat bisnis di 2020 belum terlalu menggembirakan. Tingkat pertumbuhan Indonesia saja diprediksi berada…

Read more

TAK DI SANGKA, INI TERNYATA KUALIFIKASI LEADER YANG EFEKTIF | DAYA INSPIRING PEOPLE

Berdasarkan artikel yang pernah di muat di HBR (Havard Business Review) pada 2016 lalu (https://hbr.org/2016/03/the-most-important-leadership-competencies-according-to-leaders-around-the-world) mengenai kriteria atau kompetensi  leader yang efektif  yang dilakukan pada 195 leader di 15 negara dan di 30 perusahaan dunia,  urutan pertama ternyata cukup mencengangkan dan di luar dugaan. Leader yang efektif  bukanlah tentang tingginya pengalaman atau banyaknya pengetahuan yang…

Read more

KESALAHAN FATAL PRESENTASI, MENGHAPAL MATERI SEBELUM TAMPIL | DAYA INSPIRING POEPLE | PUBLIC TRAINING

Sudah menjadi kebiasaan para presenter sebelum tampil di depan umum menghapal naskah berkali-kali. Setelah naskah di susun sesuai urutannya, seorang presenter kemudian berlatih berkali-kali menyampaikan naskah tersebut dan mengingat ingat dengan jelas susunan materi yang telah disiapkan. Hal ini tidak salah. Namun, di masa sekarang, hal itu tidak cukup memastikan presentasi yang disampaikan diterima dengan…

Read more

KARYAWAN TIDAK KOMPETEN? MOTIVASI DAN BERIKAN PERHATIAN KHUSUS! | DAYA INSPIRING PEOPLE

Disrupsi teknologi memakan banyak korban. Begitu banyak perusahaan tutup dan tidak lagi beroperasi. Berpuluh ribu karyawan terpaksa harus dirumahkan. Bahkan bagi perusahaan besar sekalipun, disrupsi mengharuskan management mengambil langkah strategis sekaligus taktis untuk melakukan banyak perubahan, baik di sistim, SDM maupun budaya. Tertatih-tatih karyawan terpaksa belajar ilmu baru, mengadopsi teknologi dan juga meningkatkan daya juang…

Read more

TINGGINYA TURNOVER, SALAH SATUNYA KARENA FUNGSI SUPERVISOR YANG BELUM MAKSIMAL | LEADERSHIP

Salah satu tantangan yang dihadapi perusahaan saat ini adalah turnover.  Jika di tahun 1980 – 2000an masih sedikit karyawan yang mengundurkan diri karena alasan personal, namun kini tingkat turnover makin tinggi. Hal ini bisa jadi karena pada saat awal perekrutan tidak maksimal,  semakin terbukanya peluang di luar, semakin banyak pilihan yang bisa di ambil karyawan…

Read more